главная карта почта
Заявка на подбор персонала
Заявка на подбор персонала


Анкета кандидата на должность
Анкета кандидата на должность




Сроки. Гарантии. Гонорар.

Сроки

Средний срок закрытия вакансий в зависимости от категории (уровня сложности) вакансий:

  • Топ - менеджеры - 45 дней (без учета отработки кандидата). 
  • Руководители среднего звена - 21 день (без учета отработки кандидата).  
  • Квалифицированные специалисты - 14 дней (без учета отработки кандидата).  

Гарантии

  • На каждого кандидата, подобранного нашим Агентством действует гарантия от 90 до 180  дней. Это означает, что в случае если любой кандидат, найденный нами, будет освобожден от занимаемой должности клиентом в любое время в течение действия гарантии, мы производим на безвозмездной основе замену подобранного кандидата. Данная гарантия также действует в случае, если кандидат увольняется по собственному желанию в течение этого периода.
  • Компании - Клиенту гарантируется, что наше агентство не будет проводить прямого поиска кандидатов среди сотрудников Клиента во время, а также в течение двух лет окончания выполнения проектов.
  • Наше Агентство обязуется обеспечивать строгую конфиденциальность по всем вопросам, связанным с проектом подбора и деятельностью Компании- Клиента.    

Гонорар

Размер гонорара составляет  %  от совокупного Годового дохода, который складывается из фиксированной и бонусной частей (оклада, социального пакета и других материальных вознаграждений), рассчитывается индивидуально под каждый проект подбора.